Reinventare se stessi per sconfiggere la crisi
30 aprile 2009 | 
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Questa mattina, leggevo uno dei tanti giornalini gratuiti che distribuiscono fuori le stazioni della metropolitana. In particolar modo, la notizia: “La crisi affonda i manager 40enni“.
L’ormai nota crisi, sembrerebbe affondare il colpo anche sulla categoria dei manager, in quanto le aziende sono alle prese con i bilanci in rosso, ristrutturazioni aziendali, chiusura dei mercati.
La parte più interessante di questo articolo è quella riguardante la necessità di reinventarsi in un’altra ottica lavorativa. A mio avviso, è una grande rivoluzione, soprattutto in Italia dove ancora oggi in molti permane il mito del posto fisso (vabbè crediamo ancora alle favole).
In una fase socioeconomica, dove per molti imprenditori l’obiettivo primario è sopravvivere, il manager è una figura necessaria per l’innovazione e lo sviluppo dell’azienda.
L’unica strada per loro è appunto quella di reinventare se stessi e soprattutto aprire la mente ed abbandonare i vincoli con il passato (praticamente il mio percorso professionale negli ultimi tre anni).
Forse molti ancora non si sono accorti di stare nel 2009: se prima erano a rischio soprattutto i 50enni, oggi a perdere il posto di lavoro sono soprattutto uomini di 40 anni.
Alessandro Cosimetti
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